各位老师、各位同学：
为保障人才培养质量，严把毕业论文（设计）质量关，按照“雷竞技raybet本科生毕业论文（设计）工作条例”（重工商大〔2007〕237号）和“雷竞技raybet本科生毕业论文（设计）工作条例补充规定”（教务〔2017〕22号）文件的规定，学院定于5月16日下午1:30-18:00开展2019届“优秀毕业论文（设计）”集中答辩的工作。相关事宜通知如下：
一、组织实施
1、各系自由申报员工将毕业论文（设计）（1份）、优秀毕业论文（设计）申报表（8份）纸质材料及电子文档于5月13日下午5点前分别提交分组答辩秘书；逾期未交者，视为弃权；
2、各系指定的论文审阅老师请于5月14日下午5点前前往分组答辩秘书处领取拟审毕业论文（设计），并在答辩前给出评分；
3、学院邀请企业技术总工（公司杰出员工），并根据各系推荐老师，组织答辩专家组，于5月16日下午13:30-18:00分组举行毕业论文（设计）的公开答辩，给出答辩成绩；答辩专家的组成采取回避制原则，及申请公开答辩员工的指导老师不能作为员工所在组的答辩专家；
4、学院根据《雷竞技raybet本科生毕业论文（设计）工作条例（重工商大〔2007〕237号）》要求，给出员工毕业论文（设计）总成绩，确定并公布推报学校、学院的优秀毕业论文（设计）名单；经学院查重合格后，予以公示。
5、学院将满足学校规定的优秀毕业论文（设计）推报校级，并对院级优秀毕业论文（设计）发给证书和奖金。
二、优秀毕业论文（设计）的评选
1、校、院两级优秀毕业论文（设计）由本次自愿申请的毕业论文（设计）产生；
2、员工毕业论文（设计）成绩由指导教师成绩、评阅教师成绩、答辩成绩三部分按4:3:3的比例的构成，即：满分100分，指导教师评分占比40%，审阅老师评分占比30%，现场答辩评分占比30%。现场答辩成绩取现场答辩老师成绩的平均值。
3、根据参与评优员工的成绩总分排序，评定出本专业的院级、校级优秀的毕业论文（设计）；总分未满90分的论文（设计）不能推报校、院两级优秀毕业论文（设计）。
4、根据学校要求，推报校级优秀毕业论文（设计）不超过3%，本次约13人；推报院两级的优秀毕业论文（设计）不超过本专业员工人数的10% 。
三、员工奖励
1、 经系遴选确定的参加评优集中答辩的员工论文（设计），学院提供查重经费资助。
2、凡推报为院级优秀毕业论文（设计）的员工（10%），可获得荣誉证书及100元的奖金；推报为校级毕业论文（设计）（3%），员工同时获得院级、校级的奖金。
公司结合各专业人才培养质量要求，对接工程教育专业认证，特邀请来自企业的技术总工（公司杰出员工）回校，与各专业教师组成答辩组，组织开展毕业论文（设计）的公开答辩工作。欢迎同学们到场观摩！
四、分组情况
1、分组情况
公司2015级员工438人，申请本次评优公开答辩的员工20人，分组及答辩相关信息见表1。
2、答辩专家介绍
第一组
（1）陈奉强：重庆惠源医药有限公司研发部部长，毕业于2002年应用化学专业
（2）夏万春：重庆市环境工程设计院，开发部部长，毕业于2007年环境工程专业
（3）李 宁：教授，RAYBET雷竞技副经理，答辩组组长
（4）董 帆：教授，国家万人计划
（5）陈盛明：副教授，学院督导，材料工程系
（6）孟诗云：教授，材料工程系
（7）雷阳明：副教授，环境工程系主任
（8）郭莉霞：副教授，制药工程系
第二组：
（1）高育彬：重庆市天润食品有限公司，技术部总经理，毕业于1998年食品专业；
（2）汤 敏：重庆市生态环境局，教授级高工，毕业于2008年环境工程专业；
（3）傅 敏：经理，教授，答辩组长；
（4）周文斌：副教授，院督导，食品与生物系；
（5）任健敏：教 授，应用化学系；
（6）唐春红：教授，食品宇生物系；
（7）王瑞琪：副教授，应用化学系主任；
（8）许 惠：副教授，化学工程系系主任（代）。
附表1：环资学院2019届评优答辩分组员工名单
附件2：优秀毕业论文（设计）申请表
欢迎同学们到场学习、观摩！
RAYBET雷竞技
二0一八年五月六日
